12月1日，西煤機公司綜合管理平臺項目各功能模塊已經(jīng)全部搭建完成，正式上線試運行。綜合管理平臺包括發(fā)文管理、收文管理、行政辦公、招議標管理、營銷管理、人事管理、合同管理、項目管理、設(shè)備管理、信息管理、耗材管理、薪資管理、考勤管理、黨建管理、培訓(xùn)管理、住宿管理、運維管理、移動辦公等18個模塊，梳理流程124條，維護人員信息1436處，制作并上傳簽名及印章133個。截至11月29日，平臺累計登錄次數(shù)已達到25835次，處理各類流程2707條，留存文檔數(shù)據(jù)1837條，共建模17個應(yīng)用，119個模塊，125張表單，120個查詢列表以及14個自定義瀏覽框，與此同時，錄入并管理3849臺設(shè)備信息，528臺產(chǎn)品信息和26臺車輛信息，囊括了公司管理的方方面面。為推進無紙化辦公，提升企業(yè)業(yè)務(wù)信息化覆蓋程度與整體應(yīng)用水平，完善管理體系，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，西煤機公司自2021年初就部署綜合管理平臺項目的建設(shè)工作。經(jīng)過前期調(diào)研和公開招標，該項目于2021年7月正式啟動。項目組先后對公司各部門進行調(diào)研考察，結(jié)合各部門實際情況形成調(diào)研方案。后經(jīng)過多次專題會議商討論證，對系統(tǒng)布局、工作流程、數(shù)據(jù)管理、考核程序、權(quán)限分配等方面不斷進行優(yōu)化和完善。隨著綜合管理平臺的上線，日常工作將實現(xiàn)全員網(wǎng)絡(luò)化、移動化和遠程化辦公，突破企業(yè)人、財、物、信息、流程等各種資源之間的屏障，極大縮短了辦公時間，簡化辦公流程，有利于企業(yè)的規(guī)范化、精細化管理，為全面實現(xiàn)無紙化辦公奠定了基礎(chǔ)，有力地促進了公司向“智慧企業(yè)”大步邁進。（郭勝林）

12月3日，靈石國泰能源有限公司與西煤機公司戰(zhàn)略合作協(xié)議簽約儀式在西安舉行，雙方就煤機設(shè)備應(yīng)用與合作開發(fā)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。靈石國泰能源有限公司總經(jīng)理邑標、副總經(jīng)理楊珍榮、副總工程師趙海全，西煤機公司總經(jīng)理車萬里、黨委副書記馬民政、副總經(jīng)理史仁貴，蒲白煤機公司黨委書記、董事長蘇樂，陜西中環(huán)公司黨委書記、董事長姚衛(wèi)平等領(lǐng)導(dǎo)參加了簽約儀式。車萬里在致辭中對靈石國泰能源有限公司領(lǐng)導(dǎo)一行表示歡迎，并簡要介紹了西煤機公司的發(fā)展概況。他表示，西煤機公司堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，緊扣高質(zhì)量發(fā)展主題，搶抓國家煤礦智能化建設(shè)機遇，積極推進智能綜采與智能高效掘進兩大產(chǎn)業(yè)布局。靈石國泰能源有限公司作為以煤炭開采為主、致力于煤電鋁一體化戰(zhàn)略的大型能源企業(yè)，安全、智能、高效的西煤機高端煤機技術(shù)與裝備，必將成為助力靈石國泰能源實現(xiàn)更大規(guī)模與更高效益發(fā)展的有力支撐。邑標在發(fā)言中強調(diào)了簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議的重要性，并對雙方今后長期的合作表達出深切期待。他表示，本次簽約，雙方本著“優(yōu)勢互補、強強聯(lián)合”原則，結(jié)成長期合作伙伴，在技術(shù)研發(fā)、裝備提升、規(guī)范開采等方面深入合作，把西煤機、蒲白煤機、陜西中環(huán)的裝備優(yōu)勢與靈石國泰能源的資源優(yōu)勢相結(jié)合，彼此達成共識，實現(xiàn)合作共贏。此次戰(zhàn)略合作協(xié)議的簽署，旨在增強互信，深化合作，實現(xiàn)雙方優(yōu)勢互補、共促發(fā)展、合作共贏。西煤機將會同蒲白煤機、陜西中環(huán)，以智能煤機裝備應(yīng)用為契機，充分發(fā)揮煤機裝備制造企業(yè)技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢與靈石國泰能源煤炭開采和煤機應(yīng)用經(jīng)驗積累，建立長效溝通與服務(wù)機制，圍繞煤機設(shè)備應(yīng)用與合作開發(fā)，開展多方位、深層次的務(wù)實合作，共同推進靈石國泰能源實現(xiàn)安全、高效開采與高質(zhì)量發(fā)展。會上，蒲白煤機公司、陜西中環(huán)公司分別就企業(yè)發(fā)展概況及產(chǎn)品布局等情況進行了介紹。會前，邑標一行深入公司總裝配車間、電氣車間、機加工車間及廠史、科技館等地進行了參觀。（李思遠）

12月3日，西煤機公司人力資源部舉辦以“不忘初心，開拓未來”為主題的新入職員工團隊建設(shè)活動。 首先，公司人力資源部組織新入職員工參觀了公司廠史、科技館，整個參觀分為歷史篇、文化篇、產(chǎn)品篇、未來篇四個篇章。通過參觀學(xué)習(xí)，深入了解西煤機從1951年到2021年70載崢嶸歲月創(chuàng)業(yè)發(fā)展史，讓大家深刻感受企業(yè)發(fā)展的曲折、輝煌和榮耀，增強其歸屬感和榮譽感。隨后，在文體中心開展了豐富多彩的團隊活動?；盍λ纳涞拈_場舞展現(xiàn)了新入職員工的青春風貌。通過抽簽，大家分成6組，開啟團戰(zhàn)模式，三項活動各有特點，背靠背起立比拼的是技巧和力量，看口型猜字詞比拼的是默契，撕名牌比拼的是團隊協(xié)作能力。場上人員激烈拼搏，場下人員相互交流、探討，分享技巧和感受，活動氛圍歡快，充滿活力。通過此次活動，增強了新入職員工的團隊凝聚力，為今后的團隊合作打下了堅實基礎(chǔ)。（楊珊）

12月2日，西煤機公司舉辦“憲法宣傳周”主題講座，公司員工50余人參加。講座以“深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平法治思想，大力弘揚憲法精神”為題，由公司企管規(guī)劃部法務(wù)專員作講授。他首先組織與會人員學(xué)習(xí)了省委省政府相關(guān)部門下發(fā)的《2021年陜西省“憲法宣傳周”系列活動實施方案》和陜西省國資委下發(fā)的《關(guān)于開展2021年“憲法宣傳周”活動通知》文件精神，并對習(xí)近平法治思想進行了解讀和宣貫。隨后，從憲法的概念、分類以及與其他法律的區(qū)別等三個方面為大家普及了相關(guān)法律知識。通過此次活動，公司旨在引導(dǎo)員工牢固樹立法律至上、法律面前人人平等的理念,使法律意識和法治思維根植于員工心中，推動全公司形成尊法、學(xué)法、守法、用法的良好氛圍?；顒咏Y(jié)束后，公司企管規(guī)劃部還為參會人員發(fā)放了《憲法》相關(guān)書籍。（黨澤之）

12月2日，銅川礦業(yè)公司總工程師岳東、機電副總師石明賢一行到公司調(diào)研考察。聯(lián)想美聯(lián)美智慧能源技術(shù)有限公司董事長趙俊孝，公司總經(jīng)理車萬里、紀委書記鞏志超及相關(guān)人員參加。岳東一行深入公司總裝配車間、電氣車間、采掘裝備智能遠程診斷及服務(wù)中心及廠史、科技館等地進行參觀，現(xiàn)場觀摩了各類型掘錨機相關(guān)操作流程和作業(yè)過程，重點了解公司在產(chǎn)掘錨機、產(chǎn)品加工質(zhì)量、現(xiàn)場管理及工藝流程等情況。隨后，雙方進行了座談交流。車萬里對銅川礦業(yè)公司長期以來對西煤機的幫助和支持表示感謝，并簡要介紹了公司科技創(chuàng)新、煤礦采掘設(shè)備選型配套、智能化技術(shù)應(yīng)用等情況。岳東簡要介紹了此行的目的和銅川礦業(yè)公司所屬煤礦有關(guān)情況，希望建議公司加快研制適應(yīng)煤礦掘進需求的智能化成套裝備。雙方表示，將以此次調(diào)研考察為契機，進一步加深合作，讓更多智能化的技術(shù)應(yīng)用于煤礦生產(chǎn)，實現(xiàn)合作共贏。（李思遠）

12月2日，中國煤炭機械工業(yè)協(xié)會專家組到公司進行“AAA”信用等級評價，公司總經(jīng)理車萬里、副總經(jīng)理史仁貴及相關(guān)部門負責人參加會議。會上，中國煤炭機械工業(yè)協(xié)會理事長楊樹勇介紹了評審組成員，中國煤炭工業(yè)協(xié)會行業(yè)協(xié)調(diào)部處長楊五毅闡述了行業(yè)信用建設(shè)基本情況和信用評價體系有關(guān)要求。車萬里代表公司對專家組一行的到來表示歡迎，并就企業(yè)發(fā)展、經(jīng)營業(yè)績、重大科技項目、安全生產(chǎn)、信用建設(shè)等方面的情況作了詳細匯報。楊樹勇充分肯定了公司近年來取得的成績，同時對公司信用建設(shè)進行了指導(dǎo)。隨后，評審組詳細查看了公司經(jīng)營管理相關(guān)資料，并與相關(guān)部門進行座談。據(jù)悉，中國煤炭工業(yè)協(xié)會企業(yè)信用等級評價是對企業(yè)基本情況、經(jīng)營能力、管理能力、財務(wù)能力、社會信用、信用記錄等多方面指標的全面綜合評價?！癆AA”級信用等級是企業(yè)信用等級評價的最高級別，是對企業(yè)經(jīng)營狀況、投標信譽、發(fā)展前景及綜合實力與競爭力的高度肯定。近年來，公司始終秉承誠實守信的經(jīng)營理念，將信用建設(shè)作為經(jīng)營管理工作中的重要一環(huán)，在產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量管理，財務(wù)管理，勞動用工管理，合同管理等方面多點發(fā)力，誠信守法、規(guī)范經(jīng)營，以可靠的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、真誠的合作贏得了市場和用戶的信任，經(jīng)營業(yè)績得到持續(xù)攀升，企業(yè)良好形象進一步鞏固。（唐浩軒李思遠）

為了進一步提高西煤機公司網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng)安全工作水平，12月2日，西煤機公司開展了以“網(wǎng)絡(luò)安全形勢及有效應(yīng)對”為主題的培訓(xùn)講座。公司各部門負責人、高級主管及員工代表70人參加培訓(xùn)。培訓(xùn)邀請陜西省公安廳網(wǎng)絡(luò)安全專家呂西平主講。他解讀了網(wǎng)絡(luò)安全法的相關(guān)內(nèi)容，利用豐富案例從多個角度為大家解讀身邊所面臨的網(wǎng)絡(luò)安全威脅。同時，針對不同的網(wǎng)絡(luò)安全威脅，提出了有針對性的防范措施。通過此次網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)講座，提高了大家在工作中和日常生活中的網(wǎng)絡(luò)安全防范意識，提升了應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)威脅的能力。據(jù)悉，為保證公司網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng)安全，公司將引入專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)安全咨詢團隊，開展全公司范圍的網(wǎng)絡(luò)安全檢測工作，全面排查和整改公司網(wǎng)絡(luò)安全隱患，完善網(wǎng)絡(luò)安全管理制度，建立網(wǎng)絡(luò)安全管理體系。（楊喆蔡瑞琛）

根據(jù)陜煤集團工作要求，近日，西煤機公司組織開展了工程系列職稱申報工作。為做好職稱申報工作，西煤機公司早部署早落實，及時組織召開職稱申報工作會議，通過微信群轉(zhuǎn)發(fā)《陜煤集團2021年工程系列職稱評審工作的通知》文件，積極做好宣傳指導(dǎo)和政策解釋工作，調(diào)動廣大專業(yè)技術(shù)人員申報的積極性和主動性。通過微信、電話等方式指導(dǎo)申報人員線上、線下申報，使申報人員能夠清楚了解和掌握申報流程。申報過程中，經(jīng)辦人員強化責任意識，認真履行職責，及時回復(fù)消息，解決申報人員在申報過程中出現(xiàn)的問題，提高申報效率。在材料審核過程中，嚴格執(zhí)行政策，對申報人員信息逐項核對、公示，確保申報材料真實、有效。據(jù)悉，此次職稱申報共有35人參加，其中初級15人，中級7人，高級11人，正高級2人，初級職稱由個人線下申報，中級、高級、正高級職稱由個人線上申報。近年來，西煤機公司重視專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，積極采取有效措施，扎實做好職稱申報工作，確保把素質(zhì)高、能力強、知識水平過硬的專業(yè)技術(shù)人才“評上去，推上來”，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。（賈娟）

11月29日，西煤機公司召開安全生產(chǎn)、疫情防控及年終收官工作專題會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各單位負責人參加會議。會議傳達了近期上級有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神，通報了國內(nèi)外最新的疫情發(fā)展情況和公司疫情防控要求，對年終收官工作進行強化部署。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別回顧總結(jié)了各自分管工作，進一步指出工作中存在的不足與問題，對年末和明年工作提出建設(shè)性的意見建議。公司總經(jīng)理車萬里指出，本次會議主題是“鞏固成績總結(jié)經(jīng)驗 圓滿收官 謀劃明年”。他要求，所屬各單位要認真落實本次會議精神，實干擔當，做到工作更加接地氣、更務(wù)實。一是壓緊壓實安全環(huán)保責任，結(jié)合冬季生產(chǎn)季節(jié)性特點，進一步落實各項安全生產(chǎn)措施，牢牢守住安全生產(chǎn)底線，全面實現(xiàn)年初制定的各項安全生產(chǎn)指標。二是提高站位、以人為本，全力以赴打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。要嚴格落實各項責任，嚴格執(zhí)行各項措施，全面做好疫情防控工作。三是抓好年底前生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等各項工作，切實謀劃好明年各項工作。要統(tǒng)籌做好年末貨款回收、訂貨等收尾各項工作，打好收官之戰(zhàn)。同時明年開局要按照“采掘并行技術(shù)領(lǐng)先 管理強基 質(zhì)效雙提”發(fā)展思路，進行“2＋X”產(chǎn)業(yè)布局，推動西煤機高質(zhì)量發(fā)展。四是把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù)，深入學(xué)、反復(fù)學(xué)，確保黨的十九屆六中全會精神在公司深入人心、落地生根。（李思遠）

為加強圖紙設(shè)計的標準化、規(guī)范化，近日，西煤機公司產(chǎn)品設(shè)計研究院組織開展設(shè)計圖紙標準化專題培訓(xùn)。培訓(xùn)圍繞標準化的作用與意義、圖紙設(shè)計流程以及圖紙設(shè)計中容易忽視與反復(fù)出現(xiàn)的問題等內(nèi)容展開，采取提出問題、探討問題、分析問題、總結(jié)問題的方式，讓技術(shù)人員在互動交流中反思易忽視的細節(jié)，意識到圖紙標準化的重要性。培訓(xùn)中，授課老師從圖紙設(shè)計的點線面、圖幅、標題欄、名稱、標注等多方面進行由淺及深的系統(tǒng)講解，清晰呈現(xiàn)設(shè)計圖紙中經(jīng)常出現(xiàn)的問題。圖紙就是工程語言，是溝通交流的工具，傳遞信息的載體。如何保證信息傳遞的準確性，必須做到三點：一是從內(nèi)容層面真實、準確的表達設(shè)計思想；二是圖面干凈、清晰表達；三是從整體到局部完善每個細節(jié)。通過此次培訓(xùn)，提升了技術(shù)人員對標準化重要性的認知，為公司加強設(shè)計圖紙標準化夯實了基礎(chǔ)。（楊瑩）